«Академия журналистики» // В отрасли туризма сегодня работают около 1,5 млн человек, а к 2030 году потребуется еще около 300 тыс. специалистов. Уже сейчас дефицит кадров достигает 20-25% в среднем по стране и до 40% в регионах. Об этом на XXI съезде РСТ рассказала вице-президент объединения Анна Кувайцева.
«В отрасли высокая текучесть кадров, она составляет в целом более 70%, но мы научились с ней справляться. Эффективная подготовка кадров возможна только при тесном взаимодействии образовательных учреждений и индустрии гостеприимства».
Сейчас реализуются практико-ориентированные модели обучения:
▫️ магистратура «Управление гостиничным комплексом» РУДН и Cosmos Hotel Group — половина учебного процесса проходит на территории работодателя;
▫️ в 2027 году планируется запуск совместных программ бакалавриата по управлению туризмом между РГУТиС и туроператором «Алеан».
В 2023 году созданы федеральные ресурсные центры подготовки кадров в Московской, Ленинградской областях и Татарстане. На начало октября обучение прошли более 3 тыс. специалистов. В рамках федерального проекта «Кадры для туризма» в 2025-2030 годах предусмотрено более 4 млрд руб. на повышение квалификации, переподготовку и развитие региональных турпродуктов. По восьми профессиям обучение уже доступно бесплатно, задействовано 25 образовательных учреждений.
По словам руководителя комитета РСТ по развитию системы подготовки кадров в сфере туризма и гостеприимства, заместителя заведующего кафедрой рекреационной географии и туризма географического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова Кирилла Кружалина, «нам необходимо искать точки соприкосновения, связывать уже существующие образовательные программы в единую систему и делать это на кластерной основе, в том числе для подготовки специалистов в регионах».
@ru_rst